Главная Соискателю Некоторые примеры сопроводительных писем.

Некоторые примеры сопроводительных писем.

 Глубокоуважаемая  Нина Юрьевна!

Я мечтаю работать в Вашей фирме. Я знаю, Ваша  фирма является представителем на Юге России международной медицинской компании имеющей свои представительства во многих странах Европы. Здоровье – это самое ценное, что есть у человека, а  Вы можете организовать и лечение за рубежом, и в лучших Российских клиниках. Меня очень заинтересовало что вы привлекаете лучших специалистов в своей области.

Нина Юрьевна, я знаю, что любой руководитель медицинской компании  заинтересован в том, чтобы  у него работали люди умеющие работать с клиентами, которые могут не только привлечь, но и сделать так, чтобы они оставались партнерами надолго. Как мне кажется, я к таким людям отношусь.

Пишу Вам письмо для того, чтобы не отнимать много времени. Если нет, то можете в приеме мне отказать. Я узнаю об этом от Вашего секретаря.

  С уважением К. Людмила

 (Креативный вариант для того, чтобы пробить броню, созданную рядовыми сотрудниками слуюб персонала.) 


 

Уважаемые сотрудники по персоналу!

Пишет вам хороший продавец продуктов питания, который очень мечтает, что именно по этой причине (что продукты питания) вы мое резюме не отклоните.

Буду рад обучиться всем тонкостям по продажам автошин и работать на благо вашей компании.

Но если все-таки по этим причинам вы мое резюме отклоните – претензий к вам не будет.

  

C уважением Иванов Петр.

Моб. Тел. ХХХХХХХХХХ

(для молодых специалистов)


 

 Уважаемый И.И.!

Я мечтаю работать на вашем предприятии, т.к. вы ... (профессиональный комплимент из фирме). Кроме того, я уверен, что такой опытный руководитель как вы, дает возможность расти молодым перспективным кадрам, которые может быть не достигли совершенства в своей профессии, но очень к этому стремятся.

Пишу вам письмо для того, чтобы не отнимать много времени. Если письмо мое Вас заинтересует, вы назначите время и дату собеседования. Если нет, то можете мне в приеме отказать. Я узнаю об этом от вашего секретаря.

Я готов работать на любых ваших условиях. Готов работать с испытательным сроком, но готов в любую минуту увольиться еще до его окончания, если стану в тягость фирме. Могу даже написать заявление с открытой датой.

 

 С уважением Иванов Петр.

Моб. Тел. ХХХХХХХХХХ

 (для молодых специалистов, после предыдущего сопроводительного письма, когда получил ответ, что нужен опыт работы)


 

Добрый день, ...!

Я понимаю, что вам нужны опытные сотрудники. Но где же мне набраться опыта, как не на вашей фирме? Возможно ли мне поработать у вас бесплатно в качестве стажера на любых ваших условиях. И как только станет ясно, что я уже что-то стою, вы зачислите меня в штат и назначите зарплату. У меня есть одно качество в пользу положительного решения: я не только хочу работать вообще, но я хочу работать в вашей компании.

 

С уважением Иванов Петр.

Моб. Тел. ХХХХХХХХХХ


 

Письмо менеджеру по персоналу, после того, как непосредственный руководитель отказал в вакансии. 

Уважаемая Евгения!
Пишу поблагодарить Вас за Вашу профессиональную работу со мной! Я понимаю, что не все от Вас зависит и предполагаю, что ссылка на отсутствие вакансии - это очень дипломатичное объяснение моей недостаточной компетенции для уровня, который мы обсуждали. Конечно же буду рад если Вы будете иметь мою кандидатуру в виду или дадите обо мне рекомендации куда куда сочтете нужным. Зная Вас уверен, что эти компании будут такого же высокого уровня.
Желаю Вам профессиональных успехов и с наступающими праздниками!


С уважением,
 Андрей Х.


 

Письмо руководителю после отказа. Так сказать «отработка зависших результатов».  Цель этого письма — заставить думать о себе. Главное — чтобы ваша кандидатура не была серым фоном. Лучше негатив, чем ноль. В таком случае есть вероятность, что о вас вспомнят на другую вакансию.

 

Добрый день Дмитрий Александрович!

Спасибо за беседу, за время, которое Вы мне уделили. Встреча с такого уровня руководителем для меня ценна.

Я очень внимательно обдумала Ваши слова и пришла к выводу, что Вы во всем правы. Конечно я еще недостаточно хороший продажник, как Вы верно сказали. И если такой руководитель как Вы сомневается справлюсь ли я с задачей, то мое мнение о том, что я справлюсь ошибочно. Вы опытный руководитель и Вам виднее. А мне не хотелось, бы подводить такую серьезную компанию и лично Вас.

Поэтому, Дмитрий Александрович, я приняла решение пойти поработать в другое место, менее серьезную компанию, чем Ваша. Приобрету необходимые навыки, чтобы уже через 2-3 года Вы уже не сомневались, что я принесу вашей компании  пользу.

Всего доброго!

С уважением Ирина Ш.


 

Здравствуйте, уважаемый ... (узнать имя того, кто подбором занимается)!

Обращаюсь к Вам с просьбой. Но она Вас ни к чему не обязывает.

 ..... числа вы отказали мне в рассмотрении на вакансию .... на стадии резюме, как понимаю потому, что в моем опыте не хватает достаточного количества навыков.

У меня действительно,  к сожалению есть ряд недостатков: мне пока только 27 лет, и к сожалению английским языком я владею еще не на разговорном уровне. Могу .......(указать степень владения языком) и сейчас занимаюсь его развитием.

 

Уважаемый ...! У меня к Вам просьба, сообщите пожалуйста, какими мне навыками мне необходимо обладать кроме английского разговорного, чтобы претендовать на такую вакансию, в компанию вашего уровня. Я постараюсь в течение 2-3-х лет наработать, и тогда уже смогу претендовать с полным основанием.

 

Заранее благодарна,

К. Мария.

Также вам может быть интересно: