+7 (863) 248-30-37
Ростов-на-Дону,
ул. Красноармейская, 200,
офис 501 (5-й этаж)

ЗАПИСЬ ЦИКЛА ВЕБИНАРОВ В. ЧЕРДАКОВОЙ "СЕМЕЙНЫЙ РЕКРУТИНГ ИЛИ КАК ПО ПРАВИЛАМ НАУКИ НАЙТИ КАНДИДАТА НА ДОЛЖНОСТЬ МУЖА ИЛИ ЖЕНЫ"

Стоимость:
2000 руб.
Виктория Чердакова
Виктория Чердакова и "Ваш Статус"
avstatus

Авторский он-лайн тренинг Виктории Чердаковой

«Cемейный рекрутинг»

или

Как по правилам науки найти кандидата

на должность мужа или жены.

декабрь 2015 г.

«Иллюзия - считать, что можно разделить жизнь таким способом,

что она будет созидательной в сфере любви, и несозидательной во всех других сферах.

Если кто-то не созидателен в других сферах, он не созидателен и в любви».

Эрих Фромм.

О тренере:

Виктория Чердакова -

  • тренер по карьере и психологии управления с географией 13 городов России,
  • директор кадрового агентства «Ваш Статус» ,
  • рекрутер с 12-летним опытом в сфере подбора персонала.
  • ученица психолога мирового уровня М.Е. Литвака,
  • автор 5 книг, в том числе в соавторстве с МЕ Литваком


О курсе:

О чем пойдет речь? О СЕКСЕ. Вернее, о выборе партнера на «должность» мужа или жены.

Часто в отношениях мы ходим кругами. И порой вознкиает смутное чувство, что все у вас это уже было... Смена лиц, кадров, и кажется сюжетов — но это только «кажется». Сюжет все тот же самый. В чем причина? Затык идет на одном из этапов. Как понять на каком?

Все законы и всю технологию, которую мы с успехом применяем при подборе и управлении персонала в бизнесе, можно перенести с еще большим успехом на любовные отношения. И причины неудач у людей в личных отношениях в том, что они не ту «технологию» применяют для кандидатов на эти должности. Мы приложили отработанную технику в подборе кадров к личной жизни, разделив все этапы на:
- поиск всех желающих
- отбор и оценка достойного из их числа
- мотивация на отношения, брак
-управление.

5 практический занятий, которые позволят вам увидеть
целостную картину в построении счастливых отношений в паре!

На какие вопросы получите ответы :

  1. Причины, по которым не удается найти себе вторую половинку. ?
  2. Какими качествами должен обладать претендент, достойный вас?
  3. Как найти и оценить достойных претендентов ?
  4. «Если я хочу замуж за Иванова Ивана Ивановича (или жениться на Петровой Марии Ивановне), то до определенного момента ему/ей об этом знать не обязательно». Методы активного поиска претендентов на практике.
  5. Как «прикормить рыбку» и не спугнуть?
  6. Как и когда «подсекать»?
  7. Ну и главное ... как потом ужиться с ним? Что будет после бала?

Для кого вебинар:

  • для умных и достойных люди, которые не могут найти себе вторую половинку.
  • кто часто ошибается при выборе партнера и выбирает «не тех»
  • кто казалось бы встретил любимого / ую, но через 3 месяца он / она куда то испаряется
  • у кого часто неясная смена кадров, любовники, любовницы, отношения, не дающие не только душевной наполненности, но и телесной в том числе?
  • кого охватывает острый страх остаться одному, от чего есть риск хвататься без разбору за первое попавшееся...
    или у вас есть вторая половинка, но он (или она) уже не горит желанием видеть вас каждую минуту. Да и у вас бесконечные придирки по мелочам. Или еще хуже — обиды? Понимаете, что глупость, а сдержаться сил нет..

Внимание, кому участвовать опасно:
тем у кого счастливый брак — смотреть и слушать это противопоказано!!! Лучше не приходите!

Содержание курса:

Вебинар № 1 Методы поиска.
Лучший способ поиска кандидата — не искать кандидата. Надо стать достойным любви!

А кому не нравится, то: найти «места скопления» потенциально интересных кандидатов. Их профессиональные тусовки, места учебы и отдыха, и конечно места работы.

- ЭКСКЛЮЗИВ: ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ КАРТА ПОИСКА КАНДИДАТА НА ДОЛЖНОСТЬ СУПРУГА.

Вебинар № 2. Оценка. Как выбрать именно того кто ВАМ нужен?

- Профиль вакансии. Кого ищем? Что есть главное в муже или жене, а что нет?

- Условия для счастливой семейной жизни.

- Требования минимум к секспартнеру. Требования максимум к секспартнеру.

- Методы оценки по Гегелю и Шопенгауэру. Методы бизнес-оценки кандидатов.

- А вы сам(/а) — достойный работодатель? Как оценить себя?

Вебинар № 3 Мотивация. Как прикормить рыбку? Методы вываживания осетров и белуг.

- Вываживание осетра или белуги. На что «ловить»?

- Применение метода моделирования эмоций. Как дать привыкнуть к себе. Когда создать тревогу. Когда подсекать?

- Каковы риски что это вдруг килька, и она сожрет всю вашу наживку, потратит время?
- Когда и как отказываться?

Вебинар № 4.Управление. Самое сложное — как ужиться?

- Что я могу (и должен) уступить, а что нет. Как не нарушать территорию партнера, и при этом оставлять личные границы и достоинство при себе?

- Где границы между мелочностью характера и чувством собственного достоинства?

- Что есть критерий для расставания?

- Когда «давать обратную связь», а когда заткнуться?

Вебинар № 5. Практическое применение всех этапов.

Вы можете предложить вашу ситуацию для анализа и получить конкретные рекомендации — не только ЧТО делать? Но и КАК это делать?
Обобщение всей информации, полученной в ходе курса

Подпишитесь и получите 5 видеоуроков бесплатно.

Нажимая кнопку Вы даете согласие на обработку персональных данных.